• Acasa
• Scop și obiective
• Consiliu editorial
• Acces si Indexare
• Redactare
• Recenzare
• Arhiva
• Trimite articol
• Conferinta
• Contact
• U.C.B.

Există numeroși factori care  influenţează cariera profesională a oricărei persoane la nivel individual şi organizaţional. Cei individuali pot fi personalitatea, experienţele trăite, aşteptările și obiectivele pe termen mediu și lung. Factorii organizaţionali se referă la condiţiile pieţei forţei de muncă, tipurile organizaţionale, selecția, evaluarea performanţelor resurselor umane și activităţile întreprinse pentru planificarea carierei fiecărei organizaţii. Cariera este analizată și cercetată prin prisma elementelor de personalitate, a calităţilor şi caracteristicilor care influenţează alegerea unui tip de carieră. Personalitatea reprezintă modalitatea individului de a se organiza în funcție de temperament, abilități și caracter.